為選聘優(yōu)秀人才充實(shí)學(xué)校行政干部隊(duì)伍，進(jìn)一步激發(fā)學(xué)校辦學(xué)活力，推動(dòng)學(xué)校辦學(xué)水平的進(jìn)一步提升，根據(jù)《順德區(qū)教育局關(guān)于印發(fā)<2016 年順德區(qū)區(qū)屬學(xué)校校長(zhǎng)、中層干部選聘實(shí)施方案>的通知》(順教〔2016〕84 號(hào))和《2016年順德區(qū)容山中學(xué)中層干部選聘實(shí)施方案》，現(xiàn)面向全區(qū)公辦普通高中公開(kāi)選聘中層行政干部，有關(guān)事宜公告如下：

一、公開(kāi)選聘職位

選聘主任3名，副主任4名，其中教學(xué)服務(wù)中心主任1名，教師發(fā)展服務(wù)中心副主任1名，學(xué)生發(fā)展服務(wù)中心主任1名、副主任2名，后勤服務(wù)中心主任1名、副主任1名。采取職位資格競(jìng)爭(zhēng)的方式進(jìn)行(即只競(jìng)爭(zhēng)職位資格，不競(jìng)爭(zhēng)具體的崗位)，取得任職資格的人選由學(xué)校統(tǒng)籌安排具體職位。

二、報(bào)考人員范圍

順德區(qū)普通高中(含本校)在編在崗教師。信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

三、公開(kāi)選聘原則

堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t;堅(jiān)持群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)?cè)瓌t;堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

四、公開(kāi)選聘條件

1.思想政治素養(yǎng)。思想政治素質(zhì)和品德良好，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，廉潔自律。具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，作風(fēng)民主，身心健康。

2.任職(工作)經(jīng)歷。新聘(提拔)主任的，應(yīng)在學(xué)校中任副主任2 年或級(jí)(科)組長(zhǎng)(含參照待遇和承擔(dān)相應(yīng)管理工作的在編在職人員)、團(tuán)委書(shū)記(含團(tuán)委副書(shū)記)等職務(wù)3 年以上;新聘(提拔)副主任的，應(yīng)從事教育教學(xué)工作3 年以上。其中，新聘(提拔)德育管理崗位的還應(yīng)具有班主任、團(tuán)委書(shū)記等德育工作經(jīng)歷?，F(xiàn)職行政干部參與同層次職務(wù)選聘的，沒(méi)有任職年限限制。

3.學(xué)歷層次。須具有本科及以上學(xué)歷。

4.專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。應(yīng)聘主任，須取得中級(jí)及以上教師職務(wù);應(yīng)聘副主任，須取得助理級(jí)及以上教師職務(wù)。

5.年齡。主任原則上年齡在45 歲以下(1971 年8 月1 日后出生);副主任原則上年齡在40 歲以下(1976 年8 月1 日后出生)。

6.工作業(yè)績(jī)。具有履行職責(zé)所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和教育管理能力，近5年學(xué)年考核須為合格及以上等次。

7.其他。特別優(yōu)秀的人才，經(jīng)學(xué)校上報(bào)，由區(qū)教育局批準(zhǔn)，可適當(dāng)放寬任職條件。

五、公開(kāi)選聘程序及要求

(一)報(bào)名和資格審查。

1.報(bào)名方式：報(bào)名時(shí)間從公告之日起至2016年8月31日。報(bào)考者到學(xué)校副校長(zhǎng)室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，同時(shí)通過(guò)教育oa遞交報(bào)名材料?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為工作日上午8:30時(shí)至12:00時(shí)，下午14:00時(shí)至17:00時(shí)，逾期不予受理。

聯(lián)系人：彭老師，聯(lián)系電話(huà)：28817731。

2.提交報(bào)名材料：

(1)《容山中學(xué)中層行政干部職位公開(kāi)選聘報(bào)名表》;

(2)身份證、學(xué)歷和學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證復(fù)印件;

(3)業(yè)績(jī)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等證明材料。

以上材料的報(bào)名表需學(xué)校審查后簽名蓋章，提交一式一份紙質(zhì)版，同時(shí)發(fā)送電子版;其他材料請(qǐng)用a4紙復(fù)印后提交。在面試階段須查驗(yàn)原件。如有弄虛作假的，將取消報(bào)名和聘用資格。

3.資格審查：學(xué)校中層行政干部選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)名材料進(jìn)行資格初審。初審合格者進(jìn)入面試和民主測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)。

(二)面試。

報(bào)考者在面試前須進(jìn)行資格復(fù)審，查驗(yàn)報(bào)名材料原件，資格復(fù)審合格后才能正式參加面試。面試時(shí)間安排在2016年9月3日。面試成績(jī)占綜合總分的40%。采取個(gè)人演講+無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論形式，各占20%。

(三)民主測(cè)評(píng)。

民主測(cè)評(píng)時(shí)間安排在2016年9月5日。民主測(cè)評(píng)滿(mǎn)分為100分，民主測(cè)評(píng)成績(jī)占綜合總分的20%。

(四)組織考察。

根據(jù)報(bào)考者面試成績(jī)、民主測(cè)評(píng)，按權(quán)重計(jì)算兩項(xiàng)總分，根據(jù)兩項(xiàng)總分從高到低排序，按與選聘職位數(shù)1:2的比例確定考察對(duì)象人選。2016年9月9日前到考察對(duì)象所在學(xué)校進(jìn)行組織考察，采取訪談、查閱資料等形式，形成綜合考察材料。根據(jù)報(bào)考者的工作實(shí)績(jī)、工作能力和水平等綜合表現(xiàn)，對(duì)報(bào)考者進(jìn)行量化打分。組織考察滿(mǎn)分為100分，組織考察成績(jī)占綜合總分的40%。

(五)確定擬任人選與公示。

根據(jù)報(bào)考者民主測(cè)評(píng)、面試、組織考察三項(xiàng)成績(jī)，按權(quán)重計(jì)算綜合總分。根據(jù)綜合總分從高到低排序，按與公開(kāi)選聘職位數(shù)1:1的比例確定擬任資格人選，征求紀(jì)檢、計(jì)生部門(mén)意見(jiàn)，進(jìn)行任前公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。本次公開(kāi)選聘的成績(jī)保留至2018年9月30日前有效，根據(jù)需要，可供出現(xiàn)相應(yīng)空缺職位時(shí)遞補(bǔ)考察與選聘。

(六)聘用。

公示期滿(mǎn)，符合條件的，結(jié)合職位需要、擬任資格人選個(gè)人意向以及統(tǒng)籌干部交流需要，并經(jīng)征求學(xué)校黨支部意見(jiàn)后，按干部管理權(quán)限辦理選聘手續(xù)，聘用期為5年，試用期1年。若出現(xiàn)公示不通過(guò)或自行放棄聘用等情形的，是否依次遞補(bǔ)人選由學(xué)校決定。

六、其他

學(xué)校將通過(guò)教育oa發(fā)布公開(kāi)選聘各環(huán)節(jié)的有關(guān)信息，及時(shí)知照廣大教師，請(qǐng)報(bào)考者密切留意。

本公告由容山中學(xué)中層選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：順德區(qū)容山中學(xué)中層干部公開(kāi)選聘公告

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容山中學(xué)中層干部公開(kāi)選聘報(bào)名表.docx

佛山市順德區(qū)容山中學(xué)

2016年8月25日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)